Dernier appel pour le webinaire du 23 avril : R.A.C.E Academy avec la dr. monique inez liston (en anglais)
Highlights Calendar Icon April 16, 2024

Dernier appel pour le webinaire du 23 avril : R.A.C.E Academy avec la dr. monique inez liston (en anglais)

Alors que nous nous préparons pour le Congrès national 2024 qui se tiendra au Nouveau-Brunswick en mai, nous développons une série d'apprentissages virtuels en accord avec le thème du congrès, « Renouveau et confluence : naviguer dans l'avenir de l'évaluation », afin de lancer les conversations.

L’un des webinaires de la série est « R.A.C.E Academy » avec la dr. monique inez liston.

R.A.C.E Academy (en anglais)

23 avril : 12 h 00 à 13 h 30 HE

R.A.C.E. Academy est un processus d’apprentissage qui amène les organisations et les programmes à assurer l’équité par le respect, la protection et la concrétisation d’un sentiment de dignité, en particulier pour les personnes racisées. Son programme d’études est radical de par l’accent qu’elle met délibérément sur les composantes fondamentales de l’engagement humain : la dignité personnelle et collective. Ce processus a pour visée de comprendre, interpréter et analyser ce qui amène les travaux d’une organisation ou d’un programme à renforcer ou nier la dignité d’une personne.

R.A.C.E. Academy se penche sur les expériences intérieures et extérieures vécues par le personnel et la clientèle d’une organisation. Dans ce cadre :

  • la dignité occupe la place centrale d’un sentiment de valeur qui se reflète mutuellement entre les individus, les groupes et leurs collectivités, sentiment qui mérite d’être reconnu et pris en compte;
  • les systèmes d’oppression imbriqués mondialement ou localement sont remis en question et contestés; 
  • l’individu et la collectivité ont la responsabilité de créer et soutenir des communautés équitables à tous les niveaux d’engagement.

R.A.C.E. Academy est un processus qui traite simultanément de plusieurs niveaux d’impact organisationnel et programmatique, dans un cadre cohérent axé sur la pensée critique et l’engagement. Par leur participation à R.A.C.E. Academy, les membres auront l’occasion d’explorer les préjugés, les privilèges et l’humilité culturelle par la dignité.

Inscrivez-vous dès maintenant au webinaire – il est gratuit pour les membres et les non-membres.

À propos de la conférencière : dr. monique inez liston est la fondatrice, stratège principale et militante joviale d’UBUNTU Research and Evaluation. Fondée par monique liston, UBUNTU Research and Evaluation se veut un espace consacré aux résultats de sa recherche doctorale tout en protégeant la pensée intellectuelle, le leadership et la vision des femmes noires. UBUNTU est un mot bantou qu’on pourrait traduire ainsi : « Je suis parce que nous sommes. » Le choix de ce terme se justifie par le fait qu’il représente le principe fondamental de l’organisation UBUNTU tout en établissant un lien entre les membres de la diaspora mondiale des personnes africaines déplacées. UBUNTU a pour priorité de protéger la dignité de toutes les personnes noires, sous l’impulsion des femmes noires et des femmes en général. UBUNTU a été fondée le 1 er janvier 2017, date du 102e anniversaire de John Henrik Clarke, Ph. D. Cette date a été choisie délibérément afin de perpétuer la mémoire de notre généalogie intellectuelle au sein de la conscience panafricaine.

dr. liston est une facilitatrice, évaluatrice et conceptrice de programmes chevronnée. Elle possède plus de 15 ans d’expérience dans les domaines du leadership, de l’éducation et de la santé publique. C’est une fière diplômée de l’Université Howard (B.A. en sociologie) et de l’Université du Delaware (maîtrise en administration publique). Récemment, UBUNTU a figuré sur la liste des meilleurs lieux de travail pour la justice sociale du magazine Shepherd Express en 2020 et en 2021, et s’est mérité un prix Diversity in Business du Milwaukee Business Journal en 2022.